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國(guó)內(nèi)芯片行業(yè)該不該拿高薪

2023/10/09
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所有的高薪背后,是你的學(xué)歷、知識(shí)、能力與習(xí)慣。

日本著名企業(yè)家稻盛和夫曾經(jīng)說過:“一個(gè)人的人生,就是他思維的產(chǎn)物”。一個(gè)職業(yè)“高薪”與否主要取決于以下兩個(gè)因素:

1.有多少人能夠勝任這一職業(yè)?

2.這一職業(yè)能夠帶來多少經(jīng)濟(jì)價(jià)值?

從社會(huì)職業(yè)來看,之前的高薪收入主要集中在金融和IT兩個(gè)行業(yè),而普通人能夠憑借努力拿到高薪的,可能只有IT一個(gè)行業(yè)。近幾年,隨著國(guó)家和資本加大芯片行業(yè)投入,芯片人員的薪水實(shí)現(xiàn)了翻倍增長(zhǎng),芯片行業(yè)也正式成為高薪行業(yè)。

但是,從盈利能力來說,國(guó)內(nèi)芯片行業(yè)又無法跟金融和IT行業(yè)相比,金融很掙錢,IT行業(yè)也掙錢,做芯片不掙錢或者掙錢很少。

有人說,做芯片從來就不是一門好生意。投入大,風(fēng)險(xiǎn)高,收益一般。從我個(gè)人角度來看,做芯片還是一門好生意,利潤(rùn)相對(duì)還可以,迭代慢的產(chǎn)品生命周期長(zhǎng),迭代快的產(chǎn)品溢價(jià)高。只是現(xiàn)在做重復(fù)芯片的人多了,就沒有了利潤(rùn)。

至于國(guó)內(nèi)芯片行業(yè)該不該拿高薪,我有話要說:

1、國(guó)內(nèi)芯片的落后,是對(duì)這個(gè)行業(yè)的投入不夠,行業(yè)薪水長(zhǎng)期偏低,優(yōu)秀的人才不愿意加入。沒有高薪,吸引和招聘不到優(yōu)秀的人才。

2、做芯片需要優(yōu)秀的人才,什么才是優(yōu)秀的芯片人才呢。

高新行業(yè)不同于傳統(tǒng)行業(yè),只靠長(zhǎng)期經(jīng)驗(yàn)積累是不夠的,跟不上技術(shù)的進(jìn)步和發(fā)展,很容易被淘汰。所以,做芯片需要高智商,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有創(chuàng)新思維,敢嘗試,而且能夠沉下心鉆研技術(shù)和耐得住寂寞。

在實(shí)際工作中,我們?nèi)ケ鎰e一個(gè)優(yōu)秀的芯片研發(fā)人才,主要從幾方面去看:

(1)教育背景:是辨別思維能力和學(xué)習(xí)能力的第一步

(2)工作履歷:有些人會(huì)考試,做理論研究可以,一旦動(dòng)手做芯片也許就很一般,動(dòng)手能力和工程能力很重要。看工作履歷能看出一個(gè)人的工程能力。

(3)性格特征:做芯片技術(shù),性格很重要。通過看性格,基本上能看出來這個(gè)人能不能成為一個(gè)優(yōu)秀的芯片研發(fā)人才。時(shí)間越長(zhǎng),結(jié)果越明顯。

(4)興趣愛好:芯片不是單一的,芯片是星辰大海,芯片是一片森林。芯片研發(fā)人員或者大部分國(guó)內(nèi)芯片公司只是做了那么一點(diǎn)點(diǎn)。不同芯片研發(fā)人才對(duì)不同芯片產(chǎn)品和芯片技術(shù)的興趣是不一樣的,如果興趣不匹配,也不會(huì)成為一個(gè)優(yōu)秀的芯片研發(fā)人才。

3、做芯片為什么需要優(yōu)秀的研發(fā)人才,一般的人才不行嗎?

可以確定的說,沒有優(yōu)秀的芯片研發(fā)人才就不要做芯片,否則就是浪費(fèi)錢。

首先,芯片行業(yè)是個(gè)贏者通吃的行業(yè),做不到數(shù)一數(shù)二,就沒有利潤(rùn)和高薪。今天的國(guó)內(nèi)芯片行業(yè)很少有創(chuàng)新和差異化,根本的原因是能力不夠,沒有足夠優(yōu)秀的芯片研發(fā)人才,更多是通過資本和規(guī)模來構(gòu)建起自己的護(hù)城河。

因?yàn)闆]有優(yōu)秀的芯片研發(fā)人才,只能去做一些現(xiàn)有的中低端重復(fù)芯片,去市場(chǎng)推廣和銷售又沒有利潤(rùn),拿什么去提供高薪。最后都?xì)w于一種心態(tài),卷死對(duì)手,搶占市場(chǎng),再提升價(jià)格和利潤(rùn)。

做芯片,時(shí)間成本,流片費(fèi)用,配套的人力成本都很高,流片多失敗一次,產(chǎn)品上市時(shí)間推遲半年到一年,多失敗幾次,時(shí)間推遲可能兩年以上。產(chǎn)品出不來,公司的直接和間接成本是很高的,更不要談機(jī)會(huì)成本。公司要為一般的芯片研發(fā)人才多支付的成本遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于優(yōu)秀的芯片研發(fā)人才。

顯然,國(guó)內(nèi)芯片行業(yè)該拿高薪,沒有高薪,就不會(huì)出現(xiàn)成千上萬(wàn)的優(yōu)秀芯片研發(fā)人才,中國(guó)芯片行業(yè)就得不到高質(zhì)量的發(fā)展。

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